浙江省正致力于构建一个支持青年全面发展的生态系统，涵盖了他们成长、创业、安居以及获得服务的各个方面，旨在吸引更多年轻人在此地发展，并让他们充分施展才华。
一项由共青团中央、中央网信办、国家发展改革委等15个部门联合发布的指导意见，强调了深化青年发展型城市建设的重要性，并要求将促进青年发展纳入城市工作的全过程和各领域。该意见旨在系统性地优化青年“进得来、留得下、住得安、能成业”的发展环境，在城市规划、建设和治理中充分考虑青年政策，并在城市生产、生活和生态布局中契合青年需求。
浙江省在推进青年发展型城市建设的基础上，进一步提出了建设青年发展型省份的目标。通过整合各类青年发展平台，该省持续完善青年成长、创业、安居、服务的全链条支持体系，以吸引更多青年人才汇聚，实现青年与城市的相互促进。
在赋能青年成长方面，浙江省采取了精准的政策措施。例如，温州市将乡村CEO纳入乡村振兴领军人才培育计划，并提供制度保障和政策支持，吸引年轻人投身乡村运营。该市还通过公开招聘等方式，为乡村CEO提供政策托底、资源对接和成长空间，确保年轻人“愿意来、留得住、能出彩”。浙江省已构建起省级统筹、市域创新、县域深耕的立体化青年发展政策体系，助力青年创业、安居和成长。在中国（温州）数安港，像青兴科技这样的初创企业，得益于园区的专项补贴和孵化服务，得以快速成长，为政企提供数据安全服务。温州还落地了全国首部促进青年发展的综合性地方性法规，并实施了超过百项惠青政策，同时推进青年安居计划，将青年的“关键小事”作为重点来抓，通过刚性制度为青年成长提供保障。
为了吸引和留住青年人才，浙江省积极搭建各类平台。在杭州，国内规模最大的AI开源社区“魔搭社区”汇聚了大量AI开发者和优质AI模型，并提供线下孵化空间和丰富的科创交流活动，为创业者提供了宝贵的合作机会。在乡村地区，湖州安吉县的青年人才社区“青来集”通过“云村民—数字游民—全球合伙人”的模式，吸引了众多青年在新经济、新文旅、新农业等领域就业创业，成为青年赋能乡村振兴的典范。浙江省通过搭建多元化、高能级的平台，精准对接青年特长与产业需求，让年轻人在适合的领域大展宏图。
在服务保障方面，浙江省致力于让青年“安身安心”。例如，台州推出的青年夜校，开设了烹饪、插花等年轻人喜爱的课程，满足了他们的精神文化和自我提升需求，已成为一个热门的“下班充电”和社交场所。该市的青年夜校已覆盖多地，开设了大量课程，服务了众多青年。为了让年轻人安心扎根，浙江省多地不仅关注青年的精神文化和学习成长，还聚焦住房、育儿、婚恋、就业等实际困难，构建了全周期精细化服务体系。杭州的“春雨计划”中的“青荷驿站”为异地求职的大学毕业生提供短期免费住宿，并建设了大量驿站和房源，服务了数十万青年人才。该市还通过优化“市民码（青年版）”和各类信息图，降低了就业门槛，提供了全链条服务，陪伴青年在杭州发展。鹿城区则打造了“心动实验室”等交友IP，通过组织各类活动满足青年多样化的社交需求。温州、台州、杭州等地还通过大学生驿站、保障性租赁住房、24小时青年服务平台、青春小店和青春市集等举措，为青年提供住宿、心理疏导、创业支持等服务，有效提升了城市的吸引力和留人能力。